Prozon Is Hiring!

Chef de produit junior / Achat

À propos

Depuis 2016, Prozon permet aux professionnels de trouver rapidement, facilement et au meilleur prix les équipements techniques dont ils ont besoin.

Nous sommes partis d’un constat indéniable : les professionnels ont très peu de temps à consacrer aux achats des matériels et fournitures nécessaires au bon fonctionnement de leur activité.

Pourtant, ils en ont la responsabilité et la moindre erreur sur la qualité ou la conformité peut s’avérer problématique.

En bâtissant Prozon sur la base de 3 principes clés, notre ambition est de rendre le e-commerce professionnel beaucoup plus fluide :

  • Un seul produit par besoin hyper détaillé pour faciliter la recherche et le choix de chaque produit.

  • Une logistique totalement optimisée pour proposer les prix les plus bas possibles.

  • Un service client technique pour apporter des réponses et des solutions.

Ce sont ces 3 piliers qui ont fait le succès de Prozon jusqu’à présent et qui permettent de rendre le progrès technique accessible à tous pour évoluer dans un monde plus sûr, plus fluide et plus cohérent

Descriptif du poste

Chez Prozon, notre ambition est simple : donner à chaque technicien les meilleurs équipements pour performer au quotidien. Pour y arriver, nos chefs de produits sont bien plus que des gestionnaires de catalogue : ce sont de véritables business developers qui contribuent directement à notre croissance.

Tu seras au cœur de notre stratégie marketing : identifier les opportunités de marché, négocier avec les fournisseurs, piloter la performance de ton portefeuille produits et faire grossir le chiffre d'affaires de tes catégories. Un rôle à fort impact, dans une entreprise en forte croissance.

Tes missions au quotidien

Développement commercial & gestion du portefeuille

  • Piloter la performance de tes catégories produits : CA, taux de transformation, ROI, coûts d'acquisition

  • Identifier les opportunités de marché et proposer de nouvelles catégories à fort potentiel

  • Re-négocier les conditions commerciales (prix, délais, frais de port) et développer des relations fournisseurs solides sur le long terme

  • Suivre le cycle de vie des produits et challenger en permanence la compétitivité du catalogue

Sourcing & développement fournisseurs

  • Rechercher et sélectionner de nouveaux fournisseurs grâce à des études de marché et une veille concurrentielle active

  • Être force de proposition pour faire évoluer l'offre et saisir de nouvelles opportunités business

  • Négocier les prix, frais de port et délais de livraison tout en établissant de bonnes relations fournisseur

Gestion & optimisation du catalogue

  • Assurer le bon référencement des produits : contenu SEO, pricing, visuels, notices

  • Créer et structurer de nouvelles familles de produits en réalisant des études de marché détaillées.

  • Rédiger des contenus (fiches produits, articles de blog) qui valorisent notre offre

Profil recherché

Tu pourrais rejoindre l’aventure Prozon si :

  • Tu es en adéquation avec nos valeurs : entraide, flexibilité, excellence, investissement.

  • Tu aimes travailler dans un environnement souple et de forte croissance.

  • Tu as un esprit d’initiative et une forte capacité de travail et une volonté de participer à faire l’histoire.

  • Passionné par le monde qui nous entoure

  • Polyvalent et autonome

  • Idéalement avec une première expérience dans un rôle commercial, en gestion de catégorie, en achat ou en business development

Les avantages à nous rejoindre

📍 Des bureaux en plein centre de Marseille

🐾 Des bureaux "dog friendly"

🍽️ Tickets restaurant

🧩 Activités de team building régulières

🤸 Cours de pilates 1 fois par semaine

💶 Variable trimestriel conditionné par l’atteinte des objectifs

💰Intéressement financier à la prise de valeur de l’entreprise (60% de croissance en 2023 et 2024!)

🤝 Formation et montée en compétence continue (outils, process, IA)

🛣️ Plan de carrière et d'évolution clair

🚃 Et bien sûr : mutuelle d'entreprise (Benefiz) et transports en commun pris en charge à 50%

Process de recrutement

  1. Test de compétences

  2. Entretien de pré-qualification avec Mathilde, RH

  3. Visio de 45 min avec un manager chef de produit

  4. Rencontre avec l’équipe et Gabriel le CEO, à Marseille

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Marseille
  • Expérience : > 1 an
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 25000€ et 29000€ / an

Vous êtes intéressé par cette offre ?

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